Oportunidade

Boas-vindas a aprendizes

Cerca de 12 adolescentes entre 14 e 15 anos, deram início a primeira experiência profissional por meio do programa Aprendiz Legal na Defensoria Pública do Estado (DPE). O programa é voltado para a preparação e inserção de jovens no mercado de trabalho conforme a Lei da Aprendizagem 10.097/2000.

Uma solenidade para receber os aprendizes foi realizada nessa segunda-feira, 12, no auditório da sede da DPE. O Departamento de Recursos Humanos e o Centro de Estudos e Aperfeiçoamento Funcional (CEAF) da DPE estiveram à frente da programação e contaram com a colaboração e presença do Centro de Integração Empresa Escola (CIEE).

De acordo com o assessor jurídico do CEAF, Vilmar Silva, o grande desafio da Defensoria é de preparar esses adolescentes para este novo mundo em que estão ingressando. “O CEAF possui uma responsabilidade que vai além da qualificação profissional. Esses aprendizes desenvolverão habilidades de convivência em um novo ambiente”.

Durante o evento os aprendizes conheceram seus orientadores bem como as atividades que desenvolverão em cada setor. Os pais e responsáveis de cada aprendiz também estiveram presentes prestigiando a solenidade.

Designada para o Departamento da Diretoria-Geral, a aprendiz Débora Almeida, relata que suas principais expectativas são de absorver todo o conhecimento que a Defensoria tem a passar. “Eu sei que no período em que eu estiver aqui na Defensoria eu terei muita coisa para aprender, se eu me esforçar e for boa no estágio eu terei oportunidades de conseguir um bom emprego futuramente”, comentou.

“A Defensoria tem a preocupação não só com o desenvolvimento desses aprendizes como ser humano, mas também o cuidado para que quando terminarem essa experiência conosco levem coisas boas para a vida pessoal e profissional”, analisou Vilmar.

Atualmente, são contratados no Aprendiz Legal em todo país 88.841 jovens. Em Boa Vista, a Defensoria Pública do Estado desde 2012 vêm garantindo à formação e inclusão de adolescentes no mercado de trabalho.

O PROGRAMA 

Realizado pela Fundação Roberto Marinho e implementado nas instituições através do Centro de Integração Empresa-Escola (CIEE). A Defensoria é uma das parceiras do programa, e juntos visam contribuir na formação de jovens autônomos.

O contratado de aprendizagem tem duração máxima de dois anos, uma jornada de trabalho de até oito horas diárias, e anotação na carteira de trabalho e Previdência Social com salário mínimo/hora e todos os direitos previdenciários garantidos.